被迫做在木马上调教 何必走呢

确认这些零件与安全无关,所以可以大胆省略却不影响原功能,甚至有些零件只是为了美观而装设,不符合成本效益,所以也建议省略。」

「人事部分呢?」人事经理最关心的是她需不需要大刀阔斧一番,感觉她已经在摩拳擦掌了。

商俞妃自动切换到关于人事的页面,因此换来海胤臻一个鼓励的微笑。

她还没醉,现场的女人已经倒成一片。

「大型企业人事包袱本就比一般中小型企业沉重,但是,也得企业够大才有资格拥有这个甜蜜的负荷。员工是公司最重要的资产,零件可以省略,员工却不能亏待,所以我们并不建议在人事上做任何的变动,一方面没这个必要,一方面也可避免造成恐慌。

「当然,如果是因为贵公司政策需要而有所动作,我们不会干涉。

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